世界銀行グループでは日本人に採用を積極的に進めており、日本人採用プログラムを実施している他、世界銀行グループの採用制度やキャリア構築などをご紹介するセミナーを多く開催しています。
今回は、戸崎智支・世界銀行グループ人事総局採用担当官の来日の機会を捉え、職場としての世界銀行グループにおける多様な働き方やダイバーシティとキャリア形成、世界銀行グループの採用面接にむけた準備と対策などを「世界銀行グループ面接ガイド」を使いながらご紹介するキャリアセミナーを開催しました。またパネリストとして、現在JICAに出向中の窪田恵子・世界銀行リードエコノミストも登壇し、ダイバーシティ、面接の準備方法などについて自身の経験を踏まえて話しました。
プログラム
第1部 世界銀行グループにおける職場のダイバーシティとキャリア形成
当日の資料： Diversity & Inclusion in the World Bank Group （英語、PDF）
第2部 成功する面接のために：準備と対策
当日の資料： How do we hire at the World Bank Group? （英語、画像）
当日の資料： 世界銀行面接ガイド （英語、PDF）
モデレーター
大森功一 世界銀行東京事務所 上級広報担当官
スピーカー
戸崎智支
世界銀行グループ 人事総局 人事担当官
早稲田大学政治経済学部卒業後、鉄道会社、外資系会社勤務。その後アジア経済研究所開発スクールを経て、コーネル大学にて産業労働関係学修士号を取得。石油関連多国籍企業の人事マネージャーとして北アメリカ、東南アジア等で勤務後、国連に移り国連人口基金ニューヨーク本部人事戦略および分析担当官を歴任。2016年11月より現職。インフラストラクチャー関連の専門家、エコノミストの採用を担当。日本人採用の他、世界銀行における様々なダイバーシティイニチアチブに携わる。
窪田恵子
国際協力機構（JICA）審査部 信用力審査課 経済アドバイザー（世界銀行リードエコノミスト）
2000年、コロンビア大学経済学部博士課程修了。1999年、ヤングプロフェッショナルとして世界銀行入行。開発経済総局（DEC）、インドネシア（ジャカルタ在住）、コンゴ、ベトナム（ハノイ在住）の国別担当エコノミストを勤めた後、2013年よりマクロ財政グローバルプラクティス（2014年より公正な成長・金融・制度グローバルプラクティス）リードエコノミスト（アンタナナリボ在住）を経て、2016年よりJICAへ出向中。